Välkommen!

Här får du tips om hur du kan skriva ett bra CV och personligt brev, samt hur du kan förbereda dig för en intervju, för att kunna söka och få jobb.

Några tips för bättre CV

  • Begränsa innehållet – max en sida!
  • Dela in i tydliga sektioner för att skapa överblick.
  • Använd ditt namn som rubrik.

Läs mer om att skriva CV, ladda ner en CV-mall eller använda webbtjänsten för att skapa CV.

Några tips för bättre personligt brev

  • Begränsa innehållet – max en sida.
  • Nöj dig med tre eller fyra styrkeområden.
  • Var tydlig med hur de erfarenheter du tar upp har bidragit till att skapa kompetens som är relevant för det sökta jobbet.

Läs mer om att skriva bättre personligt brev, ladda ner en mall eller använd webbtjänsten för att skapa ett personligt brev.

Ta hjälp för att granska ansökningshandlingar

Det är mycket svårt att i ett dokument som man skapat själv se misstag och förbättringsområden, så ta hjälp av någon i din närhet som har erfarenhet av att skriva eller läsa ansökningshandlingar. Många fackföreningar, liksom universitet, erbjuder ofta någon typ av granskning gratis.

Här erbjuds också granskning av personligt brev och CV.

Kom förberedd till intervjun

Att vara väl förberedd till intervju är ett resultat av allt arbete du gör för att söka jobbet. Har du lagt ner tid på att förstå dina egna styrkor och förbättringsområden, varför jobbet passar dig och vad jobbet skulle innebära har du goda förutsättningar. Nedan är några enkla och handfasta tips som kan förbättra dina chanser till en bra intervju:

  • Kom i god tid.
  • Kom ren och hel; stryk kläderna, putsa skorna, raka dig, sminka dig (i lagom mängd), fixa håret, använd deodorant, borsta tänderna och använd lagom mängd parfym.
  • Gör något som gör dig glad precis innan, se t.ex. på ett roligt YouTube-klipp, så att du hamnar i en positiv sinnesstämning.

Snart kommer du att kunna läsa mer om arbetsintervju här och förbereda dig genom att öva med hjälp av exempelfrågor.

Vanliga frågor:

Hur söker man ett jobb?

Det vanligaste är att man svarar på en jobbannons, som publiceras i en tidning, på en anslagstavla eller webbplats. Jobbannonserna innehåller instruktioner om hur arbetsgivaren vill att man ska svara på annonsen. Ofta ombeds man skicka ett mejl eller använda ett webbverktyg.

Två andra sätt är spontanansökan och nätverksansökan. En spontanansökan är när man lämnar en ansökan till en potentiell arbetsgivare utan att de uttryckligen har sökt efter arbetstagare. Nätverksansökan handlar om att marknadsföra sig själv, primärt via de kontakter man har runt omkring sig. Det går att personliga informera sitt nätverk att man letar efter ett nytt jobb, likväl går det bra att kontinuerligt vara attraktiv och få jobberbjudande, trots att man inte aktivt letar nytt jobb.

Vad behövs för att söka ett jobb?

Oftast behöver man ett CV och ett personligt brev.

Vad är ett CV?

Ett CV är ett dokument som beskriver en persons erfarenheter och meriter.

Vad är ett personligt brev?

Ett personligt brev är en motivering över varför en person passar för ett jobb. Oftast lyfts ett fåtal erfarenheter upp och de beskrivs lite mer ingående, bl.a. hur de är relevanta för det sökta jobbet.

Vad är skillnaden mellan CV och personligt brev?

Ett CV är ett dokument som översiktligt beskriver en persons erfarenheter, ofta i punktform eller liknande. CV:t ser också likt eller identiskt ut mellan olika jobbansökningar för samma person. Ett personligt brev beskriver i en sammanhängande text ett fåtal erfarenheter som är relevanta för det sökta jobbet mer djupgående, och varierar mellan olika jobb för samma person.

Hjälp och tips för att få jobb